是可以的，但在某些特定情况下，部分人员无法开设自己的公司。大多数上班族都拥有自主创业的自由。一些特殊群体如国家公务员、事业单位员工等在法律规定上存在一定限制。比如，国家公务员不能开设公司，而那些辞去公职或退休的公务员在一定期限内也不能参与特定工作业务。对于与原工作业务直接相关的企业或组织任职的人也是不允许开设公司的。还有一些其他特定岗位和行业人士存在此类限制。

公司车辆过户至个人是否有风险？

无需担心，只要公司车辆的过户手续齐全并去掉单位标识，这并不意味着其拥有者失去对公司资产的管理权利。如果该车归属于一个独资的公司，车主就有权利对其车辆进行全面处置。但对于股份制公司来说，如果没有获得所有股东的授权，则需要先经过同意后再处置其资产。

如何查询公司车辆的违章记录？

可以采取以下几种方式查询公司车辆的违章记录：

1. 智能查询：可前往市、县交通大队设立的智能触屏终端进行查询；

2. 网上查询：通过登录交通管理局的服务网站，点击车辆违章查询进行查询；

3. 电话查询：拨打交通局的声讯电话进行查询；

4. 短信查询：发送短信至相关平台进行查询。

上班同时注册公司是否合适？

这个问题需要根据个人情况来决定。虽然法律上没有明确规定企业法人代表不能是其他公司的员工，但一些行业和公司内部可能有相应的规定。对于那些希望边工作边创业的人来说，这确实是一个可行的选择。但需要注意的是，尽量避免与原工作单位在经营范围上产生冲突，以维护良好的职业道德和避免不必要的法律风险。

在公司上班能否同时注册自己的公司？

通常情况下，在公司上班的同时是可以注册自己的公司的。但需注意以下几点：

1. 了解雇佣合同内容：确保合同中没有禁止员工在任职期间从事竞争性业务或注册公司的条款。

2. 遵守公司政策：了解公司的相关规定，尤其是与员工创业或注册公司有关的政策。

3. 遵守竞业限制：确保所从事的创业活动不违反公司的竞业限制协议。

4. 保护知识产权：在处理知识产权、专利或商业机密时，要确保不侵犯公司的权益。

5. 诚实守信：如有必要，应告知公司自己的创业计划并保持诚实守信。

6. 法律咨询：在注册公司之前，建议寻求专业法律顾问的帮助，确保行为合法合规。

尽管上班族通常可以注册自己的公司，但仍然需要遵守一定的法律和公司规定。只有在遵守这些规定的前提下，才能确保合法性和避免潜在的法律风险。请注意，这些内容仅供参考，如需更多详细信息建议咨询专业法律人士。